最新云南高校招聘公告公示（云南高校人才招聘）

本文目录一览：

• 1、2022年云南613专项教师招聘没教资会辞退嘛
• 2、云南事业单位哪些单位好考
• 3、2022年云南昭通学院长期公开招聘博士公告【35名】
• 4、南方电网校园招聘的条件是什么?
• 5、2020曲靖马龙区教育体育局优秀高校毕业生教师招聘15名公告?

2022年云南613专项教师招聘没教资会辞退嘛

1、通过查询相关资料显示，2022年云南613专项教师招聘没教资不会辞退。2022年云南613专项招聘实施方案中，明确了招聘单位与“先上岗、再考证”的高校毕业生签订聘用合同时，毕业生应在1年的试用期内取得相应教师资格，否则按约定解除聘用合同。2022年云南613专项教师需要在规定时间内取得教师资格证才不会辞退。

2、正常是不会的，因为疫情情况下，又是应届，有一年机会，就是从你签合同开始，一年内拿下来教师资格证就可以了，如果没有拿下来就要解聘了，这个是去年的规定，一般今年也是按着这个来的，所以问题不大，当然了，具体还是要问一下才好。

3、目前仍有部分地区的教师招聘沿用了去年“先上岗后考证”的政策，简单来说就是你目前没有教资证书，但通过了该岗位的招聘，对方会照常聘用，但你需要在1年内拿到教师资格证。如果没有按时间考下来这个证书的话，一年后聘用单位有权将你辞退。

云南事业单位哪些单位好考

云南事业单位中，高校、医院、政府机构和公共服务类单位通常被认为是比较好考的。解释：高校：云南省内的高校在招聘事业编制时，往往对应届毕业生及有一定专业背景的求职者有较大的吸引力。这类单位通常福利待遇好，且考试难度相对较低，如果考生拥有相关教育背景和专业能力，考试通过的几率相对较高。

云南省事业单位的考试难度因岗位而异，教育类、医疗卫生类、公安类和金融类等岗位的竞争较为激烈。这些岗位通常要求较高的学历和专业知识，考生需具备相关领域的学习背景。相比之下，行政管理类、驾驶员、保安和厨师等岗位则相对较易考取。这类岗位对于学历的要求相对较低，主要考察实际操作能力和职业素养。

你好！云南省事业单位一般考试有2科，公共基础知识和专业知识，云南省农村信用社考试只有一科，但是范围很广泛，相对而言，云南省农村信用社的待遇要比事业单位稍微要一点，还请留意。

不好考。根据查询云南省公路局得知，云南公路局事业单位每年都会组织一到两次的事业单位集中招考，批量招录事业编制人员。由于开考的单位和岗位多，宣传力度大，社会关注度普遍较高，因此报考的人数相对集中，难度大。省公路局于1981年经云南省人民政府批准成立，是在省交通运输厅领导下的副厅级事业单位。

云南的事业单位包括以下几类：教育事业单位 包括各类公办高校、中小学、幼儿园等教育机构。这些单位主要负责教育教学工作，提供教育资源和服务，培养各类人才。医疗卫生事业单位 包括公立医院、社区卫生服务中心等医疗机构。这些单位负责提供医疗卫生服务，保障人民群众的健康需求。

2022年云南昭通学院长期公开招聘博士公告【35名】

具体招聘范围和条件，详见《昭通学院2022年公开招聘事业单位工作人员计划表》(附件1)。报名人员年龄在35周岁及以下，具有高级职称的原则上不超过45周岁。年龄计算截止日期2022年6月1日。博士研究生应聘具体事宜参见《昭通学院2022年事业单位长期公开招聘博士公告》。

昭通学院历史可追溯到1906年清政府创设的师范传习所，历经省立第二师范学校、昭通地区师范学校，1978年成立昭通师范专科学校。2012年3月，经教育部批准，学校升格为本科院校。截至2022年6月，学校设有13个教学学院，开设40个本科专业；有教职工711人，其中，高级职称228人。

月6日。根据查询昭通学院官网得知，该校在2022年7月3日开始招生录取工作，共三天时间，最迟在7月6日结束。

昭通职业学院是专科层次的全日制公办普通高等职业学校，设立于2022年3月，隶属于云南省人民政府、教育部，并由昭通市人民政府主办。学院基于昭通职业教育中心60余年的职业教育办学经验，坚持“德技并修，知行合一”的校训，致力于为社会培养复合式创新型高素质技术技能人才和企业家的摇篮。

昭通学院的图书馆藏书量为77万册，普洱学院的图书馆藏书量则为86万册，昭通学院拥有更多的藏书量。昭通学院在经费预算上也略胜一筹，2022年昭通学院的经费预算为21亿元，而普洱学院的经费预算为13亿元。

南方电网校园招聘的条件是什么?

1、中国南方电网报考条件一般包括以下方面：学历要求：通常要求应聘者具备本科及以上学历，电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业优先考虑。年龄要求：一般会设定最低和最高年龄限制，如22岁至35岁，具体要求可能会根据招聘岗位和单位而有所不同。

2、具有中华人民共和国国籍，年满十八周岁，具有完全民事行为能力。

3、南方电网校园招聘的条件主要包括学历、专业、综合素质和语言能力等方面的要求。南方电网校园招聘的条件主要是学历要求和专业背景要求。一般来说，南方电网更倾向于招聘本科及以上学历的毕业生，这主要是因为电网行业需要具备较高的专业知识和技术水平。

4、包括素质、年龄、学历、专业、成绩、外语六个方面的要求，具体如下：资格条件素质要求：认同南方电网企业文化理念，德才兼备，有良好的沟通协调能力和团队合作意识，有志于投身能源发展研究事业。年龄要求：硕士研究生年龄一般不超过26周岁。

5、南方电网的校园招聘考试中，笔试成绩的分数线通常为60分，达到这个分数的考生就有机会进入面试环节。不过，不同子公司的具体流程可能存在差异，比如广东电网和超高压公司可能有所不同。

2020曲靖马龙区教育体育局优秀高校毕业生教师招聘15名公告?

曲靖市马龙区将根据实际聘用人数发放一次性就业补贴，标准为每人20000元。就业补助由曲靖市马龙区人力资源和社会保障局按规定发放。 专项招聘到曲靖市马龙区的人员，其岗位、人事关系将由曲靖市马龙区教育体育局统一管理。

李坤林，一名彝族男性，中共预备党员，1992年7月从曲靖师专毕业后投身于马龙二中教育事业。他始终坚守党的教育方针，对工作充满热情，尽职尽责，视学校为家，以身作则，展现出卓越的教师形象。自他接手初三政治课教学以来，其教学成果显著，政治中考成绩一直稳居全县首位。

预计是曲靖马龙。根据查询云南省职业教育园区规划论证座谈会暨签约仪式显示，会议积极推进马龙新校区迁建工作，规划在未来大学城拟制在曲靖马龙。预计为了方便教职工上下班教职工教园区也在曲靖马龙。

(一)2012年全市各级事业单位委托公开招聘人员共605人，其中市属事业单位103人，各县(市)区所属事业单位502人(麒麟区39人、沾益县77人、宣威市87人、马龙县43人、富源县53人、陆良县85人、师宗县17人、罗平县49人、会泽县52人)。

根据《中共曲靖市委组织部、曲靖市人力资源和社会保障局关于印发曲靖市事业单位公开招聘人员试行办法的通知》(曲人社〔2011〕55号)精神，经县人力资源和社会保障局、县教育局研究，报请县人民政府同意，马龙县2014年面向在职人员公开考调教师16名。为做好此项工作，特制定本实施方案。

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