昆明高校外编教师招聘信息（昆明教师编制招聘不限专业）

本文目录一览：

• 1、昆明《教师招聘》的报考条件是什么?
• 2、昆明理工大学津桥学院教师待遇
• 3、昆明医科大学教师工资待遇
• 4、昆明临聘教师值得做吗
• 5、昆明工业职业技术学校教师招聘面试难度大么?
• 6、昆明经济开发区同工同酬教师与谁签订合同

昆明《教师招聘》的报考条件是什么?

可参考教师招聘报考基本条件：（一）具有中华人民共和国国籍；（二）遵守宪法和法律；（三）具有良好的品行；（四）岗位所需的学历条件；（五）岗位所需的专业或技能条件；（六）适应岗位要求的身体条件；（七）岗位所需的其他条件。

(3)年龄在30周岁(1989年5月15日后出生)以下的全日制普通高校往届本科及以上毕业生；(4)往届毕业生须取得相应《教师资格证书》。云南教师招聘大部分地区是不限制户籍的，只有少部分地区的少量教师招聘岗位限制户籍。

具有师范类大学本科及以上学历，非师范类本科及以上学历需持有教师资格证，具有较好的计算机操作应用水平，普通话二级乙等以上(语文和英语岗位需二级甲等以上水平)。学前教育岗位具有学前教育专业大专及以上学历，年龄30岁以下。小学教师年龄35岁以下，中学教师年龄40岁以下。

具有中华人民共和国国籍；具有良好的品行；具有符合岗位要求的文化程度；具有正常履行职责的身体条件；具有与履行招聘岗位职责相适应的专业或技能；年龄在35周岁以内：1984年4月1日(含)以后出生(不包含驻丽部队军人随军家属报考人员)；具备报考岗位所需的其他条件。

在昆明市的优质高中，招聘英语教师的标准相对较高。学校倾向于聘请有经验的教师，这些教师通常拥有扎实的教学能力和丰富的教学经验。这不仅有助于提升学校的整体教学质量，还能为学生提供更优质的英语学习环境。然而，对于那些位于贫困或相对落后地区的高中，招聘条件则相对宽松一些。

大专非师范的学生，只能报考幼儿教师和小学教师，其他类别的教师不能报考，以下是具体的规定：具有所报教师资格种类的相应学历：幼儿教师：具备幼儿师范学校毕业或大专以上学历。小学教师：具备大学专科毕业及其以上学历。初中教师：具备大学本科毕业及其以上学历。高中教师：具备大学本科毕业及其以上学历。

昆明理工大学津桥学院教师待遇

该学院教师待遇不错。根据查询教师招聘网得知，截止到2023年，大津桥学院平均工资收入4500~10000元/月。其次，大津桥学院福利很多，例如五险一金，绩效奖金，通信补贴，高温补贴，定期体检，节假日福利，带薪年假。

好。昆明理工大学津桥学院专职教师的作环境好：有独立的办公室，有空调等基本设施，同事之间融洽，领导和睦，所以好。昆明理工大学津桥学院专职教师的福利待遇好：员工工资在8000元左右，每个节假日都有单独的礼品，每月的饭补为300元左右，还有旅游卡，所以好。

平均每个月7734元。根据查询Boss直聘网显示，昆明理工大学津桥学院辅导员的工资平均每个月达7734元，设有五险一金和年终奖。昆明理工大学位于云南省昆明市，是国防科技工业局与云南省共建的重点大学。

我是昆工在校的毕业生，据我所知昆工本校教师待遇是非常好的，但是要看你的职称和工龄，基本工资硕士生可能是3000左右（出去各种保险及住房公积金）还有绩效工资。

昆明医科大学教师工资待遇

1、工资是9500-10499元，待遇有五险一金。根据查询昆明医科大学官网得知，昆明医科大学招聘大学教师工资是9500-10499元，待遇有五险一金。昆明医科大学是中国云南省昆明市的一所公立医科高等学校，昆明医科大学前身为创建于1933年的东陆大学医学专修科。

2、昆明医科大学海源学院在教师待遇方面表现不错。这所学院成立于2001年，由昆明医科大学与昆明富达发展实业集团联合创办，并于2004年获得国家教育部的正式确认，成为云南省唯一一所医学类独立学院。截至2015年3月，学院拥有教职工730人，其中专任教师521人。

3、好。根据查询昆明医科大学海源学院辅导员待遇，学校享受五险一金和各项劳务福利，待遇很好。昆明医科大学海源学院，位于云南昆明，是云南省唯一一所医学类本科独立学院。

4、现在老师的待遇都很好，少说5000元左右。B. 昆明医科大学继续教育学院毕业考试补考后什么时候能拿毕业证啊 昆明医科大学继续教育学院相关信息， 建议直接询问学校办公室、教务处， 或你的班主任。 祝你新年学业进步。

5、昆明医学院海源学院教师待遇还是不错的。昆明医科大学海源学院（KUNMING MEDICAL UNIVERSITY HAIYUAN COLLEGE），位于云南昆明，是昆明医科大学联合昆明富达发展实业集团，于2001年6月经云南省教育厅批准创办，2004年通过国家教育部首批审核确认的“独立学院”，是云南省唯一一所医学类本科独立学院。

昆明临聘教师值得做吗

1、昆明临聘教师确实是一个值得考虑的职业选择。目前昆明对于临聘教师的需求量较大，这也意味着有更多的机会。尽管报名的人数较多，但竞争相比其他地区还是相对较小。临聘教师的工资范围大致在4000到7000元之间，这对于在昆明生活的人来说，无疑是一个不错的收入水平。

2、综上所述，昆明的临聘教师岗位具有一定的吸引力。尽管竞争激烈，但其提供的薪资水平和生活条件使得这份工作对于许多教师来说是值得去尝试的。对于有志于在教育领域发展的教师来说，这是一个可以考虑的机会。

3、昆明临聘教师值得投入。昆明作为临聘教师市场的重要一环，其吸引点主要在于岗位的丰富性和较为可观的薪酬。目前，昆明的临聘教师招聘活动较为活跃，报名者也相对众多。从薪资角度来看，昆明的临聘教师收入大致处于4000到7000元之间，这一水平对在昆明生活的人来说，无疑提供了较为舒适和无忧的生活条件。

4、好。工资保障。政府为临聘教师提供五险一金，与薪资保障，并且提供食宿。享受正式员工待遇。退休后享有养老保险，享受奖金，绩效提成等各种正式职工有的待遇。

昆明工业职业技术学校教师招聘面试难度大么?

1、教师招聘面试的难度确实不容小觑。部分应聘者通过提前建立关系网，增加了竞争中的优势。但是，仅凭关系并不能保证成功，面试时的出色表现才是关键。面试过程中，考官会综合考察应聘者的教学理念、专业知识、应变能力及沟通技巧等多方面能力。

2、总体来看，昆明工业职业技术学院可能在某些方面需要改进，但在特定的专业领域内，它仍然能够为学生提供一定的教育和培训机会。因此，在选择学校时，还需要结合个人兴趣和未来职业规划来进行综合考量。

3、当然，对于那些对工作环境有较高要求的毕业生来说，也可以选择其他行业。但总的来说，昆明工业职业技术学院的毕业生就业情况还是比较乐观的，就业率较高，就业质量也不错。对于那些愿意在艰苦环境中工作的毕业生来说，昆钢这样的重工业企业提供了很好的就业机会。

昆明经济开发区同工同酬教师与谁签订合同

与招聘学校签合同。根据查询昆明市政府网显示，昆明经济技术开发区招聘同工同酬聘用制教师为编外聘任制教师岗位，招聘人员不具有事业编制身份，不纳入编制管理，因此与招聘学校签订合同。

昆明地区对同工同酬教师待遇的规定，旨在确保在教育岗位上工作的人员获得公平对待。具体而言，同工同酬教师与拥有正式编制的教师享受相同的待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金以及带薪休假等福利。然而，相较于正式编制教师，同工同酬教师的岗位稳定性相对较弱。

安排乙方加班的，按照国家有关规定向其支付加班费(计件或同工同酬的不另外支付加班费)。 劳动纪律： 乙方应自觉遵守国家法律、法规和甲方及用工单位依法制订的各项规章制度、安全生产操作规程。

标签： 昆明高校外编教师招聘信息