本文目录一览：
- 1、找工作必备AI工具!AI润色简历、AI生成作品集PPT、AI模拟面试、AI绘画...
- 2、在线设计作图网站-可以在线制作企业招聘海报的网站,你们知道吗?_百度...
- 3、超全!整理了HR数据分析可视化看板,直接套用!
- 4、不会做人才画像,HR永远招不到公司想要的人,人才画像全面实操
- 5、如何制作信息图
找工作必备AI工具!AI润色简历、AI生成作品集PPT、AI模拟面试、AI绘画...
自我定位与简历修改：AI对话功能，帮助求职者清晰定位自身优势与不足，AI助手一键润色简历，提高吸引力。多语言简历翻译：AI翻译功能，支持将中文简历一键自动翻译为多国语言，如英文、日语、俄语、法语、德语等，方便投递海外岗位。作品集PPT制作：AI生成PPT，快速制作产品经理作品集等各类作品集PPT，便于直观展示项目经历。
PPT AI：Prezo这个工具可以帮助你快速生成PPT，只需要输入你的描述，它就能自动为你生成精美的PPT。让你的工作更加轻松，省去了繁琐的制作过程。
步骤1：搜索找到AI绘画工具，点击“万能军师”窗口。步骤2：选择“绘画”功能，输入关键词，点击“生成绘画”，完成创作。Krita 5 Krita是一款功能强大的开源绘画软件，适合专业艺术家和创作者。提供丰富画笔、笔刷设置，支持多层绘制、图层混合模式、动画制作等功能，能实现复杂创意作品。
简历筛选 1）AroundDeal TalentAI 提供基于浏览器插件的AI解决方案，快速推荐匹配岗位的候选人。支持全球岗位要求的智能匹配，针对海外候选人提供联系方式。企业版定制服务。2）Moka Eva 是一款AI原生的HR SaaS产品，集成于日常工作，大幅提高工作效率。
轻竹办公AIPPT轻竹办公的AI功能强大，用户只需一句话，如“工作总结汇报”，就能生成专业PPT。它支持在线编辑和模板下载，适合个人或团队使用，且有两种生成模式可供选择。 Tome AITome AI以其简洁操作和高度定制性脱颖而出。
对于将Markdown内容转换为PPT，以下两个AI网站工具值得推荐：博思AIPPT：功能介绍：博思AIPPT是一个在线AI生成PPT平台，支持Markdown、Word、PDF等多种格式的导入。该平台拥有丰富的模板库，覆盖多个场景，能自动生成布局精美的PPT。操作过程：访问博思AIPPT首页。导入Markdown文件并选择模板。
在线设计作图网站-可以在线制作企业招聘海报的网站,你们知道吗?_百度...
在线作图的网站有BoardMix协同白板。BoardMix协同白板是免费的在线思维导图、流程图、看板图绘制工具，集绘图、便签、互动文档、多媒体呈现、创意表达能力于一体，可用于日常灵感收集、思路整理、无边界创作，是提升团队在线协作的小帮手。
Canva是一个超级棒的全球设计工具网站，参考网站模板，小白也能做出高逼格的海报。首先是，可以参考的模板素材很多，基本套用就可以 如果不满意模板素材，Canva还有免费的图片、字体和插画素材库，自己也能创作出高大上的海报。
可以使用PS软件来制作，通过进入到PS软件以后，新建画布然后在画布上添加相关招聘元素，最终可以比较方便的通过转发电子形式或在广告公司制作成宣传单以及海报来进行宣传，具体的方法如下： 打开PS软件，点击软件左上角的文件，选择新建按钮。
第五步，若希望通过该招聘H5广告直接收集应聘者的个人信息，可在最后一页插入报名表单。左划应用界面，点击【添加表单】，这里列出了不少场景的表单模块，从中选中适合的模板页即可。
Canva 全球风靡，提供免费模板和大量图标、图片、字体素材，更新速度快，风格简洁，按主题和类别快速筛选，助你快速完成海报制作。 凡科快图 提供丰富的图片处理功能，包括抠图等，无需下载软件，涵盖banner、封面图、GIF动图和企业办公素材，深受用户喜爱。
哪里可以在线制作海报？可以在百度搜索“凡科快图”，不用下载，打开官网就可以直接在线制作海报了。具体的操作方法：注册/登录；通过搜索关键词等方式寻找喜欢的模板；点击模板进入编辑页面，替换文字或图片；点击保存后即可免费下载。
超全!整理了HR数据分析可视化看板,直接套用!
人力资源管理通过招聘、培训、薪酬等手段，实现企业目标并满足发展需求。数据分析师在某企业案例中展示了如何运用数据分析和可视化呈现人力资源管理的关键环节。通过看板，我们可以了解到：招聘方面：BOSS直聘、猎聘等在线渠道效果显著，但需关注渠道实际表现和成本。内部推荐虽然质量高，但数量有限。
人力资源数据可视化图表通常包含以下数据指标：总人数、部门人数、学历构成、年龄构成、工龄构成、工资分布、岗位分布、学历分布、性别结构、员工状态结构、组织架构、年龄分布、司龄分布、职级结构、异动分析等。这些数据指标通过图表形式呈现，使得数据解读更加直观和便捷。
接下来，小鱼将完成最后一部分 HR 可视化数据看板 的制作，点击上方目录中的最后一项，将工作表跳转到 HR 可视化数据看板。去掉视图中的勾选项，点击任一单元格，按 Ctl+A 选中全部单元格，再按 Ctrl+1 调出单元格格式设置窗口。将单元格底纹颜色设置为 RGB 0，49，95。
调薪成本估算：调薪看板可进行调薪方案数据参考和运用，估算员工基本工资总额的调薪成本，提供可视化调薪测算汇总信息。内部确认：HR通过薪智调薪工具制定好调薪规则后，提供给各部门负责人校准和确认，统一意见后推进执行。
数据看板设计提示的下一个问题是信息问题。一张数据看板上的信息应该符合一个主题、服务一个受众。也就是说，你永远不应该创建一个放之四海而皆准的数据看板，也不要把所有的信息都塞进同一个页面。把你的受众视为一群有不同需求的人——销售经理、市场营销、HR或物流分析专业人员需要的数据是不同的。
不会做人才画像,HR永远招不到公司想要的人,人才画像全面实操
1、人才画像不是一成不变的，随着企业发展和市场变化，应及时调整和优化人才画像，确保其始终符合企业的实际需求。通过以上步骤，企业可以全面实操人才画像，提高人才选拔和管理的精准度和效率，从而推动企业的持续发展和竞争力提升。
2、人才画像描绘企业所需人才精准特征，包括显性和隐性特质。作为人才信息全面可视化的手段，它聚焦关键岗位，助力高绩效人才选拔。人才画像应用场景 招聘 人才画像为管理者与HR提供清晰指标，提高招聘效率与精准度。 内部调整与晋升 当岗位需求发生变化，人才画像作为考核标准，推动内部人员合理调动与晋升。
3、根据招聘结果反馈进行调整：根据实际招聘过程中的反馈，不断优化和完善人才画像。确保岗位需求与人才能力匹配：通过持续验证，确保人才画像与岗位需求的高度匹配，提高招聘成功率。通过以上步骤，HR可以绘制出精准、立体的人才画像，从而帮助企业更高效地识别并吸引合适的人才。
如何制作信息图
1、用镝数图表制作信息图的步骤如下：访问并创建项目：访问http：//dycharts.com。点击「数据图文」创建新的项目。个性化设置：在右侧栏的「编辑项目」区域进行个性化设置。页面设置：在页面右侧栏的「页面设置」面板中，调整项目大小。切换主题配色或自定义背景颜色。插入并编辑图表：点击左侧栏的「图表」按钮，选择图表类型并插入。
2、制作信息图的过程可以概括为以下五个步骤： 确定主题和目标： 明确信息：首先确定你想要传达的核心信息是什么。 确定目标受众：了解你的受众是谁，他们的兴趣和需求是什么，以便更好地定制信息图。 收集并整理数据： 查找可靠数据：从权威来源收集准确且最新的数据。
3、如何用镝数图表制作信息图？以下是具体步骤：首先，访问http：//dycharts.com，点击「数据图文」创建项目，然后在右侧栏的「编辑项目」区域进行个性化设置。通过切换左侧栏的标签，可以插入图表、文字、形状、图片、音频、视频等元素。
4、使用PPT制作数据信息图的步骤如下： 工具准备 PPT2007：作为原始载体，用于制作数据信息图的整体布局和设计。EXCEL2007：用于制作图表，将数据可视化。Colorpix：辅助工具，用于选取丰富的颜色，使图表更加美观。系统自带画图工具：用于截图，去除PPT转化图片后的多余部分。
标签： 高校招聘信息可视化模板
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