本文目录一览：
- 1、【浙江|杭州】【房补40w+65w补贴】2022年杭州市富阳区引进19名专业人才...
- 2、杭州招聘会2022时间表及地点
- 3、【浙江|丽水】2022浙江丽水市龙泉市面向普通高校本科优秀毕业生招聘“硕...
- 4、【浙江|杭州】杭州市【房补40w+补贴40w+激励政策】富阳区面向优秀毕业...
- 5、2022年杭州市人才引进落户政策(博士研究生)
- 6、2022杭州人才引进最新政策,有哪些人可以落户杭州呢?
【浙江|杭州】【房补40w+65w补贴】2022年杭州市富阳区引进19名专业人才...
招聘对象和条件：招聘对象为三类2022届普通高校优秀毕业生，条件包括具有中华人民共和国国籍、遵纪守法、热爱教育事业、具有适应岗位要求的身体条件、年龄在1986年2月22日以后出生等。
租房补贴：博士研究生2250元/月，硕士研究生1500元/月。 购房房票奖励：在南浔区首次购房的博士研究生给予65万元房票奖励，硕士研究生给予35万元房票奖励。
杭州招聘会2022时间表及地点
- 第一场招聘会将于2022年9月18日举行，时间为上午8点30至下午13点30。- 第二场招聘会定于2022年10月22日，同样在上午8点30至下午13点30进行。地点均位于杭州国际博览中心2号门3楼3D厅。企业入场时间为上午8点30至9点，求职者则可在上午9点开始入场，直至下午13点30。
杭州招聘会2022时间：9月18日上午08点30至下午13点30。地点：国际博览中心2号门。杭州属于亚热带季风气候，在地形位置上处在天目山系余脉的低山丘陵与平原的交接地带、西南部为低山丘陵地形，境内最高峰天竺山海拔413米，其余南高峰、葛岭顶峰等均在300至100m之间，环抱西湖延绵向北东呈复向斜。
报名：采用网络报名或现场报名的方式进行，报名时间从2022年2月25日9时至3月5日17时，报考者需登录富阳区教育局教师招聘平台注册并选择岗位报名，现场报名则于现场招聘会当天到指定地点报名。资格审查与面谈：符合条件的考生参加资格审查和面谈，需提供相关报名材料，面谈通过的考生参加面试考核。
在2022年杭州市春风行动暨就业援助月残疾人专场招聘会成功举办，900余家企业安置残疾人就业，2747名残疾人在西湖区寻找到稳定工作，西湖区户籍残疾人就业率始终保持在98%以上，其中残疾人大学生就业率连续两年达到100%，60%以上西湖区残疾人家庭年均可支配收入超过10万元。
年1月1日后，参与劳务协作，通过参加招聘会、开展订单式培训、在对口地区设立职业介绍窗口、联合对口地区人力资源服务机构等方式开展有组织输入，成功组织对口地区脱贫人口来杭州首次就业，并依法缴纳3个月以上社会保险费；补贴标准。
【浙江|丽水】2022浙江丽水市龙泉市面向普通高校本科优秀毕业生招聘“硕...
年浙江丽水市龙泉市“硕师计划”教师招聘的核心信息如下：招聘人数：4人。招聘对象：主要面向浙江省户籍或生源的非定向普通高校本科优秀毕业生，且为2023届浙江师范大学和杭州师范大学的全日制毕业生。资格条件：学业要求：在大学期间需获得校级三等奖及以上奖学金，或学业成绩或综合素质排名同专业年级前50%。
年浙江丽水市龙泉市招聘“硕师计划”教师4人的详情丽水市龙泉市计划招聘4名普通高校本科优秀毕业生，作为“硕师计划”教师，为教育事业注入新鲜力量。报名条件 招聘对象需是浙江省户籍或生源的非定向生，政治素质良好，热爱教育，品行端正，无不良记录。身体健康，具备教师基本素质和教育教学能力。
政治与品行：政治素质良好，热爱教育，品行端正，无不良记录。 身体条件：身体健康，具备教师基本素质和教育教学能力。 学历与荣誉：需为2023届浙江师范大学、杭州师范大学的全日制普通本科优秀毕业生，并满足以下条件之一：校级三等奖及以上奖学金获得者，或学习成绩排名专业年级前50%。
龙泉市是中国浙江省丽水市代管的县级市。以下为你展开介绍：地理信息：龙泉市地处浙江省西南部的浙闽赣边境，介于北纬27°42′至28°20′，东经118°42′至119°25′之间。市域东邻云和、景宁两县，南连庆元县，北接遂昌、松阳两县，西与福建省浦城县相连，总面积3059平方千米。
龙泉属于浙江省丽水市。龙泉市下辖4个街道、8个镇、7个乡，截至2022年末，全市公安户籍人口286572人。龙泉有金观音茶、龙泉香菇、黑木耳等高山珍品。龙泉位于中国浙江省西南部的浙闽赣边境，隶属于丽水市，总面积3059平方公里。山是龙泉的主要地貌，气候属于中亚热带季风气候区。
【浙江|杭州】杭州市【房补40w+补贴40w+激励政策】富阳区面向优秀毕业...
1、招聘单位情况：参加本次招聘的事业单位均为财政全额拨款，聘用人员均列入事业编制。招聘岗位：面向2022届本科及以上优秀毕业生，招聘中小学幼儿园紧缺学科和重点学科教师100名，具体岗位包括普高（含职高文化课）、初中、小学、幼儿园、职教专业课和其他。
2、(一)共性政策：高专人才与紧缺专业人才可参照《关于加强新时期高层次人才引育的若干意见》（富委人领办〔2020〕17号）给予购房补助和租房补贴，并可按规定申领生活补助和一次性生活补贴。
2022年杭州市人才引进落户政策(博士研究生)
年杭州市对博士研究生的人才引进落户政策如下：落户资格：需为全日制普通高校博士研究生学历，且年龄不超过55周岁。落户地点选择：有房产：申请人或配偶在杭州有房产的，应选择落户至该房产。无房产：可选择人才市场集体户、亲友家庭户，或单位集体户。
杭州市2022年针对博士研究生的引进人才落户政策如下：落户条件：需要具备全日制博士学历。年龄需在55周岁以下。无需立即在杭州就业，只需满足学历和年龄条件即可办理落户。落户地点选择：拥有杭州房产的申请人，可以选择落户至房产所在地。
具体政策如下： 落户资格：需拥有全日制普通高校博士研究生学历，年龄上限为55周岁（含55周岁）。 落户地点选择：若申请人或配偶在杭州有房产，应选择落户至房产。
全日制普通高校本科及以上学历人才，在杭州落实工作并由单位正常缴纳社保。全日制普通高校博士研究生可享受“先落户，后就业”政策。符合条件的非全日制研究生毕业，参照全日制研究生落户。本科以上学历人才可随迁配偶和未成年子女。
杭州市2022年人才引进落户政策特别优待博士研究生。针对55周岁以下的全日制普通高校博士，该政策提供“先落户后就业”的便利。以下是具体规定： 落户条件：需要全日制博士学历，年龄不超过55岁。无需立即就业，只需满足学历和年龄条件即可办理落户。
2022杭州人才引进最新政策,有哪些人可以落户杭州呢?
年杭州人才引进政策中，以下七类人可以落户杭州：博士后人才：博士后工作站招收的博士后研究人员及其配偶和未成年子女。博士后出站或退站时，由工作站按人事调动程序办理调转手续的人员及其配偶和未成年子女。学历人才：全日制普通高校本科及以上学历人才，在杭州落实工作并由单位正常缴纳社保。
职称人才的落户条件为：具有中级及以上专业技术职称（中级45周岁以下，不含45周岁；副高50周岁以下，不含50周岁；正高55周岁以下，不含55周岁），工作单位正常缴纳一个月及以上社会保险（不含补缴），可落户杭州市区。配偶和未成年子女可随迁。
年杭州人才引进落户政策最新版如下： 全日制本科 要求：国内普通高校全日制本科学历，年龄45岁以下。 政策：毕业2年内可直接落户，超过2年需在杭州工作并缴纳1个月社保。成人教育、自考等非全日制学历不适用。 硕士研究生 要求：全日制或符合条件的非全日制硕士研究生学历，年龄50岁以下。
年杭州市对博士研究生的人才引进落户政策如下：落户资格：需为全日制普通高校博士研究生学历，且年龄不超过55周岁。落户地点选择：有房产：申请人或配偶在杭州有房产的，应选择落户至该房产。无房产：可选择人才市场集体户、亲友家庭户，或单位集体户。
可投靠在杭子女落户。 未成年子女投靠：无需满足特定条件，可随父母落户杭州。购房落户 条件：在杭州限购政策前购买的房产，需满足购买时间、区域、金额、面积等要求；申请人需有高中或以上学历；房屋贷款已还清且处于非抵押状态；落户后三年内房屋不能抵押或出售。满足这些条件的购房者可申请落户。
杭州市2022年引进人才落户政策中，“其他类优秀人才”的落户政策主要包括以下内容：落户对象：“其他类优秀人才”具体指的是博士后人才、党政人才以及表彰奖励人才。落户地点选择：有房产：申请人若有房产，应落户至自有房产处。无房产：若无房产，申请人可选择落户至人才市场集体户、亲友家庭户或单位集体户。
标签： 2022杭州高校招聘信息
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