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安徽新华学院2025年人才招聘简章

以下是安徽新华学院2025年人才招聘简章的主要内容:招聘岗位及要求博士人才:具有博士学位,本硕博专业一致或相近,研究方向符合学科需求;年龄一般不超过45岁,副高及以上职称者可放宽至55岁,银龄教师(需博士学位 + 高级职称)不超过65岁;热爱教育事业,学术成就突出,具备较强教学科研能力。

扩招规模 安徽新华学院在2025年计划进行扩招,扩招人数为396人。这一扩招计划旨在满足更多学生的求学需求,同时也体现了学院对于教育事业发展的积极态度。

安徽新华学院2025年招生简章内容如下:学校基本信息 学校全称:安徽新华学院学校代码:4134012216办学层次:本科办学类型:民办普通本科高校,安徽省地方应用型高水平大学建设单位、安徽省重点立项建设硕士学位授予单位、安徽省特色高校建设(培育)单位。另有说法为省属普通本科高校。

安徽新华学院是靠谱的。从办学资质与认可度来看,它是教育部批准设立的省属普通本科高校,并非“野鸡大学”,还具有学士学位授予权,并且在2025年入选安徽省重点立项建设硕士学位授予单位。在排名方面,2025年软科中国民办高校排名第19名,金平果本科院校竞争力排名全国第759名,居全国民办高校前列。

安徽新华学院属于区域内有影响力的应用型民办二本高校。从办学层次看,它是省属普通本科高校,拥有学士学位授予权。2024年获批安徽省重点立项建设硕士学位授予单位,2025年设立省级博士后科研工作站,处于硕士点建设关键阶段。

安徽新华学院在2025年会参与征集志愿。关于安徽新华学院2025年征集志愿的具体情况,以下进行详细说明:征集志愿的定义 征集志愿是指在高考录取过程中,对于某些高校或专业,由于考生填报志愿不均衡或计划未完成等原因,导致部分招生计划有空缺,此时会面向未被录取的考生再次征集志愿,以完成招生计划。

建议收藏!36种常规招聘渠道!

内部推荐是一种经常被忽视或低估的招聘渠道。由于有信任背书,内部推荐的面试率很高,人才胜任概率约30%,较陌生寻访录用率高13%左右。企业应制定内推奖励政策,激发全体员工参与招聘,提高招聘效率。企业自有渠道 企业官网在企业官网上发布招聘信息,吸引求职者关注。

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2025年国网安徽省电力有限公司招聘136人公告(第二批)

国网安徽省电力有限公司(以下简称“安徽公司”)是国家电网有限公司的全资子公司,现根据国网公司招聘高校毕业生工作统一部署,发布2025年高校毕业生招聘公告(第二批),计划招聘136人。

届国网二批招聘人数:计划招聘6079人。25届国网二批招聘人数:计划招聘5606人,较24届缩招473人。分省份来看:缩招省份:四川缩招最多,从470人降至330人,减少140人;安徽次之,从233人缩至136人,减少97人;浙江缩招80人,从260人变为180人。

国网四川省电力公司(以下简称“公司”)作为国家电网有限公司在川的全资子公司,现面向高校毕业生开展2022年第二批招聘工作,共计招聘351人。

国家电网招聘较高院校,专科类别:郑州高等电力专科学校。其中98211院校:华北电力大学(两校区)、东北电力大学较为突出。2018年国网一招数据:2018国网一批27省总录取人数11538人,全国38所985院校学生占国网录取人数17%,全国102所211院校(含985)学生占国网录取人数42%。

数据支持:2023年,山东大学有113人被国网山东电力第一批录用;到了2024年,这一数字更是增长到了136人(均不包含威海校区)。山东理工大学 机会分析:山东理工大学同样在国网山东电力的录用数据中占据重要地位。该校的工科专业实力较强,特别是在电气、机械等领域有着深厚的积淀。

遵守国家法律法规,具有良好的思想品德,爱岗敬业,所学专业基础扎实,认同诚信、责任、创新、奉献的企业核心价值观,身体健康,无不良记录。招聘专业是指主修专业,不包括辅修专业。

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合肥招聘老师条件

合肥招聘老师的条件主要包括以下几个方面:基本条件 具有中华人民共和国国籍。遵守宪法和法律,热爱教育事业,具有良好的职业道德,遵纪守法,无不良行为记录。身心健康,能胜任报考岗位工作。

招聘条件:年龄:不同学校对宿管员生活老师的年龄要求有所不同。

合肥高职院校教师招聘的基本条件如下: 国籍要求: 应聘者需具有中国国籍。 思想品德: 应聘者需遵守法律法规,热爱教育事业,具有良好思想品德。热衷教育,敬业爱岗,仪表端庄。 身体条件: 应聘者体检需符合教师资格认定标准,确保身心健康。

合肥国企热电集团招聘

合肥国企热电集团2024年招聘相关信息如下:招聘对象:2024年应届毕业生或具有相关经验人员,共招聘25名。招聘岗位:管培生:具体岗位职责及条件详见附件。运行岗位人员:具体岗位职责及条件详见附件。综合岗位人员:具体岗位职责及条件详见附件。应聘条件:具有中华人民共和国国籍。

合肥国企热电集团招聘 合肥热电集团有限公司,成立于2007年11月,属合肥市国资委重点监管企业,提供居民采暖、制冷服务,并为工商业用户保障动力能源。集团已发展成为集蒸汽供应、电力生产、集中供热基础设施建设运营、地热能等新能源开发应用、污泥环保处置等为一体的能源环保型企业集团。

请问您是询问合肥热电集团的学校招聘还是社会招聘的情况?对于社会招聘,通常没有笔试环节。 合肥热电集团的待遇根据不同岗位而异,总体而言,各岗位的待遇都相对不错。 除了薪资待遇,合肥热电集团还提供一系列福利,包括社会保险、医疗保险、退休金计划等,以保障员工的生活质量。

热电厂招聘的主要专业包括电气工程及其自动化、能源与动力工程、自动化、智能电网信息工程等本科专业,以及发电运行技术、发电厂及电力系统等大专专业。本科核心专业方向:电气工程及其自动化:该专业涉及电力系统运行、电气设备维护及设计,是热电厂招聘中的核心需求方向。

哪些高校现在还招聘辅导员

目前还招聘辅导员的高校包括但不限于以下这些:深圳职业技术大学、上海外国语大学、佛山职业技术学院、大连工业大学艺术与信息工程学院、江西洪州职业学院、广东华夏高级技工学校、广东肇庆航空职业学院、广东财贸职业学院、重庆对外经贸学院、广州南方学院等高校目前仍在招聘辅导员。

未来三年高校仍然会招聘辅导员。高校招聘辅导员的实例 南京工业职业技术大学在2025年8月已经发布了公开招聘专职辅导员的公告,这直接证明了至少在该时间点,高校对辅导员的需求是存在的。南京航空航天大学也计划在2026年招聘35名专职辅导员,进一步证实了未来高校招聘辅导员的趋势。

长春有以下大学正在或近期进行了辅导员的招聘:吉林大学、长春大学、吉林外国语大学、长春金融高等专科学校。吉林大学:吉林大学在2025年面向社会公开招聘辅导员,招聘岗位共20个,涵盖了专职辅导员岗位和学生心理健康教育教师岗位,为有意从事高校辅导员工作的人员提供了良好的机会。

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