信息化高校教授招聘要求(高校教师信息化教学能力)

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招聘|天津大学医学部卫生应急学院诚聘英才

天津大学医学部卫生应急学院现面向校内外公开招聘英才教授、英才副教授、副研究员及博士后岗位,提供事业编制或合同制选择,薪资待遇优厚,优秀博士后出站后可优先申请副研究员等岗位。招聘原则与编制类型本次招聘遵循公开、公正、公平原则,编制类型分为事业编制与合同制。

天津大学应急医学研究院(现卫生应急学院)是国内应急医学领域的高水平专业机构,在师资、科研、学科建设及社会服务等方面具有显著优势,综合实力处于国内领先地位。具体表现如下:历史积淀深厚,实战经验丰富研究院前身为2017年成立的灾难医学研究院,2021年更名为应急医学研究院,2024年升格为卫生应急学院。

天津大学应急医学研究院(现卫生应急学院)综合实力强劲,是国内应急医学领域的标杆性机构,具体优势如下:历史积淀深厚,实战经验丰富该机构前身为2017年成立的灾难医学研究院,2021年更名为应急医学研究院,2024年升格为卫生应急学院,形成“研究院-学院”一体化发展模式。

预防医学专业:以应急医学为特色,依托医学部卫生应急学院办学,学制五年,授予医学学位。面向卫生应急管理智能化等国家重大战略需求,依托学校医工交叉特色学科布局与人工智能技术,培养复合型高层次人才,预计招收规模为30人/年。

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徐州医科大学2025年高层次人才招聘公告

本招聘公告未涵盖的人才引进条件及待遇一人一议。具有临床医学、基础医学、护理学等紧缺专业背景人才,购房补贴在原待遇基础上浮20%;应聘解剖相关岗位享受特殊津贴。购房补贴一次性发放。

年龄不超过35岁;享受三年副教授待遇。其他说明报名方式:通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”进行,报名时间为2025年3月5日至12月26日。政策依据:以上要求综合了徐州医科大学2025年公开招聘公告及高层次人才引进政策。

徐州医科大学2025年第1次:郑瑞钊,公示期自2025年4月27日起7个工作日。徐州医科大学2025年第2次:杜祥通等2位同志,公示期自2025年6月10日起7个工作日。徐州医科大学2025年第3次:李天红,公示期自2025年7月1日起7个工作日。

“名校优才”选聘标准:选聘对象主要为2024年及2025年毕业的全国“双一流”建设高校全日制硕博士研究生,且本科阶段同样毕业于“双一流”建设高校。对于“一流大学”建设高校,选聘条件可放宽至全日制本科生。委培、定向、专升本及独立学院毕业生,以及已享受过徐州市相关人才政策的毕业生不列入此次选聘范围。

2023年江苏电子信息职业学院长期公开招聘高层次人才公告?

青岛职业技术学院根据相关规定及要求,面向社会公开招聘高层次人才25人。

报名时间及方式 采用邮箱报名方式,自公告发布之日起至2023年12月31日。报考人员将《2023年常州市属事业单位引进高层次人才报名表》(附件2)及相关证明材料发送至招聘单位公布的电子邮箱,招聘单位对报名信息进行资格初审,并告知初审结果。

学校的办学性质是公办,层次为专科(高职),类型是理工类,学校地址为:江苏省淮安市科教产业园枚乘东路3号。江苏电子信息职业学院简介:江苏电子信息职业学院是由江苏省人民政府主办、江苏省工业和信息化厅主管的全日制高等学校。

招生专业与计划:重点专业有电子信息工程技术、人工智能技术应用等王牌专业。分省计划方面,在河北、内蒙古、广东等省份各招15人,江苏本省物理类约990人、历史类约378人,2025年总计划预计2042人(参考2024年数据)。报考与录取:选科要求以各省考试院公布的选科对照表为准,多数工科专业要求物理科目。

2025年上半年成都市教师招聘岗位表

年上半年成都市教师招聘岗位表涉及多个区(市)县及单位,具体岗位分布及招聘情况如下: 成都市教育局所属事业单位成都市教育技术装备管理中心计划面向社会公开招聘工作人员5名,岗位详情需参考《岗位和条件要求一览表》。

成都市温江区教育局所属中小学:面向社会考核招聘11名副高级教师,具体岗位表已明确附在公告中,文件名为《2025年上半年成都市温江区面向社会考核招聘副高级教师岗位表》(附件1)。用户需通过温江区教育局官方网站或招聘公告原文链接下载附件查看。

成都市教育局直属单位岗位成都市教育局直属的9家事业单位(如四川省成都市第二中学、石室中学、第七中学等)拟招聘工作人员110名。

年7月成都事业编制招聘岗位主要涉及教育、医疗、政务服务等领域。

当护理老师有什么要求

对于中职护理专业课教师,需具备大学本科及以上学历(包括应届生),本科大三及以上年级学生可凭学籍证明报考。实习指导教师则需大学专科及以上学历,并持有中级及以上专业技术职务证书(如主管护师职称)。资格认证:部分招聘单位要求报考者持有护士执业证书,尤其是临床护理教学岗位。

至少三年行业实践:2021年国家出台政策,禁止“从学校到学校”的直接入职模式,要求职业院校护理专业教师必须具备至少三年的临床工作实践。拥有七八年临床经验的护士转行更具优势,尤其是职业院校更看重实践指导能力。

护士首先需要通过卫生资格考试,取得护师职称证。这是成为护理老师的基础条件之一。护师资格考试的条件根据学历不同而有所差异,中专学历护士需工作满五年,专科学历护士需工作满三年,本科学历或硕士护士需工作满一年。

护士转行做护理老师主要需要满足以下条件:考取教师资格证:这是从事教师职业的基本前提,需要通过相应的考试获得。提升学历:中专学历限制:作为卫校毕业生,如果学历仅为中专,可能面临一些限制。因为目前很多学校对教师的最低学历要求是硕士。升学途径:中专学历通常只能对口升入大专,不能跨专业。

条件:本人需要取得相应专业中专学历,并受聘担任护士职务满5年。专科学历:条件:必须持有相应专业专科学历,并受聘担任护士职务满3年。本科学历或硕士学位:条件:需要提供相应专业本科学历或硕士学位,并从事本专业技术工作满1年才可以参加考试。

护士转行去卫校当老师,需要满足以下条件:学历要求:至少需要具备大学本科学历。如果希望成为中等专业学校、技工学校或职业高中的学生实习指导教师,虽然学历要求可以降低至大学专科毕业及以上学历,但同时还需要具备相当于助理工程师以上专业技术资格或中级以上工人技术等级。教师资格证:必须获得教师资格证。

南阳理工学院2022年高层次人才招聘启事

1、招聘学院智能制造学院、信息工程学院、土木工程学院、生物与化学工程学院、张仲景国医国药学院、计算机与软件学院、建筑学院、数理学院、范蠡商学院、马克思主义学院、教师教育学院、数字媒体与艺术设计学院、传媒学院、外国语学院、体育教学部、信息化建设与管理中心。

2、教材费,1000元左右,两年生活费10000元左右,合计19000-38400元,以上是直接支出,若考虑脱产上两年的间接损失,若不脱产上两年专升本,参加工作,按每月1000元较低收入,两年也可以挣30000元,若收入更高,那就不可估量了。

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