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2020浙江省德清县事业单位引进高层次人才10人公告
年浙江省德清县事业单位计划引进高层次人才10名，面向硕博士研究生，要求政治素质好、学习成绩优秀、35周岁以下，通过报名、资格审核、考核、体检、考察、公示聘用等程序选拔，使用事业单位编制，最低服务期限5年。
德清县高层次人才安家补贴政策主要面向2020年1月1日后，德清县企事业单位（不含参公事业单位）新引进来德清县全职工作或自主创业的人员。补贴标准：A类人才：200万元B类人才：100万元C类人才：80万元D类人才：50万元E类人才：20万元申请条件：合同要求：需签订3年（含）以上有效劳动合同。
对体检、考察均合格的拟聘用人员在指定网站公示7个工作日。公示无异议后，于2023年暑期按规定办理事业单位工作人员聘用手续。聘用后服务期限须满5年，未满5年不得调离德清县教育系统。有关政策 引进的教育高层次人才可享受德清县相关人才引进政策。对来德清县参加现场面试的，按照一定标准给予补贴。
湖州市人才引进政策2021
1、在湖州团队就业的大学生可享受购房、安家、租房和就业等补贴，具体按照《中共湖州市委湖州市人民政府关于实施新时代人才强市战略服务湖州高质量赶超发展的意见》（湖委发〔2020〕8号）有关实施细则执行。
2、为引进和储备一批有发展潜力的高层次人才，助力湖州高质量赶超发展，经研究，决定开展2021年湖州市事业单位高层次人才招引计划，现将有关事项公告如下：地方简介湖州是一座有着4700多年的文明史、2300多年建城史的国家历史文化名城，也是环太湖地区唯一因湖得名的江南城市。
3、非首次在浔就业大学生人才，再次就业参保连续12个月以上，未享受过相关政策，可按首次就业时间点对应政策享受。2020年1月1日后新引进人才购存量房，符合条件夫妻可同时享受。
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