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安徽新华学院2025年人才招聘简章
1、以下是安徽新华学院2025年人才招聘简章的主要内容：招聘岗位及要求博士人才：具有博士学位，本硕博专业一致或相近，研究方向符合学科需求；年龄一般不超过45岁，副高及以上职称者可放宽至55岁，银龄教师（需博士学位 + 高级职称）不超过65岁；热爱教育事业，学术成就突出，具备较强教学科研能力。
2、扩招规模 安徽新华学院在2025年计划进行扩招，扩招人数为396人。这一扩招计划旨在满足更多学生的求学需求，同时也体现了学院对于教育事业发展的积极态度。
3、学校整体潜力突出：在2025年安徽民办本科“潜力榜”中排名第一，软科民办全国第十理工类总分一百一十三分，2025届毕业生留肥率百分之五十八，入职科大讯飞、京东方等头部企业人数全省民办第一。
合肥学院聘用32位博士被嘲笑不如深中老师,网友:那是用钱砸来的_百度知...
合肥学院聘用32位博士被嘲笑不如深中老师，这一现象背后涉及多方面因素，具体分析如下：合肥学院人才引进情况 学历层次：合肥学院2022年引进的32人全部为硕博学历，其中绝大多数为985与211高校博士，仅两位来自三非院校上海师大。这一学历结构在二本院校专任教师招聘中已属理想水平，甚至优于部分一本高校。
合肥科技职业学院2022年人才招聘公告
1、中层管理类：由干部招聘考核组通过面试综合考核；教学类：由教学招聘考核组通过面试与试讲考核；行政教辅类：通过面试与实际操作考核。联系方式 联系电话：05556976（周一至周五）；交通指引：乘80路公交车至“合肥科技学院”站下车，至人事处。
2、合肥职业技术学院现有11个学院，共开设54个专业，涵盖医学、汽车工程、轨道交通、机电工程、生物工程、信息工程与传媒、经贸旅游、建筑工程等多个领域。具体分布如下：学院与专业对应关系医学院：开设护理、临床医学、医学检验技术、康复治疗技术、药学、药品生产技术等专业，聚焦医疗健康领域人才培养。
3、合肥职业科技学院比较好的专业有计算机网络技术、数字媒体技术、工程造价、建筑工程技术等。以下是对这些专业的详细介绍：计算机网络技术：作为省级特色专业，计算机网络技术专业在合肥职业科技学院具有较高的教学水平和良好的就业前景。
标签： 合肥高校招聘博士信息公示
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