甘肃特殊人才高校招聘信息(甘肃省特殊人才)

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北大考古女孩钟芳蓉报考敦煌研究院,文物局:有编制,收入在甘肃很不错

综上所述,北大考古女孩钟芳蓉报考敦煌研究院一事不仅体现了她对考古学的热爱和执着追求,也展示了考古专业学生的广阔前景和机会。甘肃省文物局的回应更是为她的选择提供了有力的支持和保障。我们期待钟芳蓉在未来的考古事业中取得更加辉煌的成就。

“北大考古女孩”钟芳蓉在敦煌研究院石窟考古岗位校园招聘中以面试成绩940分位列第一,成功进入体检环节。面试成绩与岗位竞争情况根据甘肃省文物局官网发布的2024年直属事业单位校园招聘面试成绩,钟芳蓉报考的敦煌研究院石窟考古(考古学、大学本科)岗位招聘1人,其面试成绩为940分,位列该岗位第一。

年,钟芳蓉在甘肃省文物局直属事业单位校园招聘中,以敦煌研究院石窟考古岗位面试第一的成绩进入体检环节。2025年本科毕业后,她正式入职敦煌研究院。钟芳蓉父亲表示,女儿很喜欢现在的工作,她也认为年轻人应追随内心,想做什么就去做。

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甘肃省2026年人才项目

1、青年团队项目:甘肃省测绘工程院李振宇主持的“西北地区高精度北斗卫星导航定位服务关键技术研究及应用”,侧重北斗导航技术在地缘环境中的应用。青年人才项目:甘肃煤炭地质勘查院贾伟航主持的“甘肃省灵台县百里东南部矿区外围煤及非常规油气三维地质建模找矿预测研究”,关注能源资源建模与预测。

2、甘肃省和陕西省省级人才项目推荐情况如下:甘肃省推荐依据:按照省委组织部《关于开展2026年省级人才项目申报推荐工作的通知》要求。

3、年新时代陇原“四名”建设工程培养对象:经省级复审,拟推荐王毓龙等220人入选,分名师(60人)、名班主任(60人)、名校长(60人)、名信息化引领导师(40人)四类。公示时间为2026年1月4日 - 12日,名单可通过省教育厅官网附件查询。

2025甘肃省特殊人才职称评审结果

1、评审结果公示2025年12月30日,甘肃省特殊人才职称评价组评审通过张恩玉等49名特殊人才具备高级职称资格。公示时间为2025年12月31日至2026年1月7日(共5个工作日),受理时间为公示日每天上午8:30-12:00、下午14:30-18:00。公示期间,社会各界可通过指定渠道反馈意见,确保评审结果公平公正。

2、最新可查信息为2024年评审情况根据公开信息,甘肃省特殊人才职称评价组于2024年12月21日完成评审,通过46名特殊人才高级职称资格,并于2024年12月24日至12月30日进行公示。此批次为2024年度评审结果,涉及人员名单已通过官方渠道公开,但属于上一年度评审范畴,与2025年评审无直接关联。

3、评审依据与结果公示依据《甘肃省特殊人才职称评价办法》(甘人社通〔2021〕277号),2025年12月30日经评审组评审,张恩玉等49人具备高级职称资格,公示期为2025年12月31日至2026年1月7日(共5个工作日)。

4、年度全省特殊人才职称评价推荐人选郑三君、杨文轩、张生彤等人员符合直接申报正高级职称要求。特殊人才职称评价是针对在科技创新、成果转化、社会贡献等领域有突出成就的专业人才,突破常规学历、资历限制,通过“绿色通道”直接申报高级职称。

5、甘肃省特殊人才职称评审需要答辩。从具体实例来看,2025年8月6日至7日,甘肃省人社厅召开了第29批特殊人才职称特殊评价会,此次评价会共有4批22人参加评审答辩。这一实际开展的评价活动明确表明,在该批次特殊人才职称评审过程中设置了答辩环节,让参评人员有机会通过答辩展示自身专业能力、阐述工作成果等。

甘肃省正高级教师进档条件

1、甘肃省正高级教师进档(评审)条件主要包括基本条件、教育教学能力、业绩成果、师德表现、继续教育及特殊人才政策六个方面: 基本条件申报者需具备大学本科及以上学历或学士及以上学位,且聘任高级教师满5年。

2、本科学历或学士学位取得中级职称后满4年可申报。另有说法是本科毕业任教15年且任高级教师5年,或博士毕业任教7年也可申报。专业能力与业绩成果:业绩成果是评审的核心,需提供近五年内真实、可验证的材料。

3、基本条件:申报职称的人员须在甘肃省的企事业、社会团体、个体经济组织等用人单位中从事专业技术工作,遵守宪法和法律,具备良好的职业道德,符合相应系列(专业)职称评审标准文件中规定的申报条件,并按规定完成继续教育任务。

4、教师进档需遵循逐级晋升的原则,不能越级晋升。例如,从中级职称的八档晋升到副高级职称,必须先被评为副高级职称,然后才能进入副高级职称的七档。工作年限要求:晋升到下一档位,通常需要在当前档位工作满三年。但请注意,这只是基本条件之一,实际晋升还需考虑其他多方面因素。

5、我国教师的职称工资体系共分为十二档,具体分配如下:正高级教师对应1至4档,副高级教师对应5至7档,中级教师对应8至10档,初级教师对应11至12档。如果教师从第十档晋升至第九档,即所谓的“十档进九档”,需要满足以下条件:首先,教师必须已经聘任为中级教师满三年。

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