丽水高校岗位招聘信息（丽水学校招聘信息）

admin 招聘信息 2026-02-14 1 0

本文目录一览：

1、丽水机场招大学生实习工吗
2、【浙江|丽水】2022年丽水市面向世界一流大学引进优秀毕业生暨党政储备人...
3、丽水学院2025年下半年引进博士讲师信息讲师待遇
4、编制!新出岗位!丽水市教育局直属学校公开招聘教育人才公告
5、【浙江|丽水】2022丽水松阳县招引高层次和急需紧缺人才21人公告_百度...
6、【浙江|丽水】松阳县【签约奖5w+部分不限专业】国企系统招引高层次人才...

丽水机场招大学生实习工吗

1、丽水机场有招聘大学生实习工的机会。丽水机场工程建设指挥部曾发布过招聘见习人员的公告，为离校2年内未就业高校毕业生或16-24周岁失业青年提供了实习机会。以下是关于丽水机场招聘大学生实习工的具体信息：招聘对象：离校2年内未就业高校毕业生或16-24周岁失业青年。

2、机场概况丽水机场位于浙江省丽水市莲都区碧湖镇保定村，是浙江省内的重要支线机场。它的建成对于完善浙江省综合交通运输体系、促进丽水市及周边地区经济社会发展具有重要意义。建设历程丽水机场的建设经历了多个阶段。从规划论证到破土动工，再到逐步建设各项设施，凝聚了众多建设者的心血。

3、浙江丽水机场尚未建成投用并首航，相关视频为谣言，目前机场仍在建设当中。具体建设进度如下：第一批工程（土石方、地基处理及边坡工程）：2020年7月开工，2023年11月通过竣工验收。第二批工程（航站区工程）：2022年12月开工，目前23个建筑单体主体结构工程全部通过验收，全面进入机电安装阶段。

4、丽水机场位于浙江省丽水市莲都区南明山街道，地处市区西南郊的南山低山丘陵区，直线距离市中心约15公里。作为华东地区首个大规模采用“削峰填谷”工艺建设的机场，其高边坡、高填方的工程特征尤为突出。

【浙江|丽水】2022年丽水市面向世界一流大学引进优秀毕业生暨党政储备人...

1、相关待遇事业编制引进人才纳入事业编制管理。岗位表专业方向报名分为6个专业方向，重点引进以下领域人才：信息技术材料装备规划建设生物技术经济金融其他相关专业（根据报名情况确定招引计划数）。附件报名表下载点击“阅读原文”下载附件《2022年丽水市面向世界一流大学引进优秀毕业生暨党政储备人才报名表.doc》。

2、年丽水遂昌县面向世界一流大学引进29名优秀毕业生，提供事业编制及最高75万元补贴，具体政策及流程如下：招聘计划与范围招聘单位及岗位19家事业单位计划招聘29名专业技术人才，岗位详见附件1《职位表》。

3、年丽水市面向世界一流大学引进优秀毕业生暨党政储备人才入围面试人员已公示，公示期为2022年3月6日至3月10日。

4、年丽水云和县计划面向社会公开招引26名事业单位编制的优秀党政储备人才，具体岗位及条件详见《2022年云和县面向世界一流大学招引优秀党政储备人才计划表》（附件1）。招引对象入围“2022年丽水市面向世界一流大学引进优秀毕业生暨党政储备人才公告”面试且成绩在60分以上的考生。

5、丽水市直事业单位招聘优秀高校毕业生暨县（市、区）招聘48名党政储备人才的核心信息如下：报名条件招聘对象硕士研究生及以上学历毕业生。基本条件具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导。政治立场坚定，遵纪守法，品行端正，在校和工作期间未受过处分。

丽水学院2025年下半年引进博士讲师信息讲师待遇

1、薪酬制度丽水学院对引进的博士讲师实行事业编制薪酬与综合年薪双轨制。按学历统计，博士工资平均为￥35K/月，年薪范围为￥18 - 60万元。需注意的是，2025年博士讲师的年薪较2024年下降了28%，这一调整可能与学校薪酬体系优化或市场环境变化有关。

2、年薪40万，加包含五险一金和一定的科研奖励。根据查询温州大学官网信息显示，截止于2023年10月30日，该校积极引入博士生作为学校讲师，其讲师待遇为年薪40万，包含五险一金，并会对讲师的科研成果做出一定的科研业绩的奖励。

3、湖南人文科技学院博士讲师的待遇在本地还是不错的。引进博士来校后按照副教授享受绩效工资，除了绩效工资还根据学校高层次人才考核奖励暂行办法具有博士学历学位人员可享受1000～4000元/月奖励。

丽水高校岗位招聘信息（丽水学校招聘信息）-第1张图片-高校人才招聘

编制!新出岗位!丽水市教育局直属学校公开招聘教育人才公告

1、本次丽水市教育局直属6个单位公开招聘教育人才共8名。具体岗位（专业）、人数和报考资格条件，请参见附件1：《丽水市教育局直属学校公开招聘教育人才计划》。

2、考试地点和具体时间：另行通知。相关待遇事业编制：引进的教育人才将纳入事业编制管理。

3、符合报考条件者纳入“双招双引”人才库；入围面试且达合格分数线的未聘用人员，纳入相应人才池。岗位表（岗位表包含招聘单位、岗位名称、专业要求、人数等详细信息，需参考原文附件。

4、丽水学院2025年下半年引进博士讲师的待遇主要包括薪酬、福利、配套服务等方面，具体如下：薪酬制度丽水学院对引进的博士讲师实行事业编制薪酬与综合年薪双轨制。按学历统计，博士工资平均为￥35K/月，年薪范围为￥18 - 60万元。

【浙江|丽水】2022丽水松阳县招引高层次和急需紧缺人才21人公告_百度...

招聘计划与岗位招聘人数：首批综合岗位21名，总计划招引73名（含后续批次）。岗位详情：具体岗位、专业要求及资格条件以《2022年松阳县招引高层次和急需紧缺人才计划表》为准。特殊说明：个别岗位对学历、年龄、户籍等条件有放宽或限制，需参考计划表。博士研究生年龄可放宽至40周岁以下（1981年3月31日后出生）。

本次招引报名、面试环节均按照疫情防控部门最新要求执行，具体要求另行通知。本公告由松阳县人民政府国有资产监督管理办公室负责解释。

“依次增补”是指∶常规选调的省级机关和杭州、宁波、衢州、舟山、丽水5市市级机关，以及定向紧缺专业选调的省市机关和28县。可根据编制空缺、人才需求等情况，在报考同一选调职位面试合格但未被首轮排名确定为拟选调人选的考生中，按面试成绩由高到低依次增补确定拟选调人选。