河南高校影像专业招聘信息（河南省有影像专业的本科大学）

本文目录一览：

• 1、河南那个医院需要磁共振技师上岗证?
• 2、河南省那个医院招影像技术大专毕业生
• 3、现在哪里医院招聘医学影像学医师
• 4、河南省学医学影像技术专业,哪个学校好
• 5、河南秋招医院什么时候开始
• 6、医学类专科哪些专业毕业可以从医(有编制)?河南地区专科医学生的出路...

河南那个医院需要磁共振技师上岗证?

1、郑州澍青医专康复医院该院放射科医师岗位任职要求中明确提到需具备“放射技师（师）证”及“大型仪器上岗证”。由于磁共振设备属于放射技术领域的大型仪器，其操作资质通常需通过“大型仪器上岗证”考核，因此该岗位可能隐含对磁共振技师上岗证的要求。若应聘者持有磁共振专项上岗证，可能更符合岗位需求。

2、医院影像科毕业生可在各级医院影像科担任技师，操作CT、MRI、DR等设备完成患者检查。例如，为骨折患者拍摄X光片、为肿瘤患者进行CT增强扫描，同时负责设备日常维护、影像数据传输与存储。

3、此外，对于DR（数字X射线成像）和磁共振技术也需要熟练掌握，以适应不同检查需求。资质要求：核磁技师通常需要具备技师、核磁上岗证以及医学影像技士以上资格证。这些证书是评价核磁技师专业技能和职业素养的重要依据。

4、磁共振上岗证考试比例为1：10。从事磁共振专业的考试：磁共振分为诊断和技术类。诊断医师，必须有执业医师，即满足参加执业医师考试的条件。磁共振技师，考取放射技师即可。还有大型设备上岗证，也是分为诊断和技术两类。

河南省那个医院招影像技术大专毕业生

郑州阳城医院该医院介入手术室招聘影像技师1名，要求为高中起点全日制大专及以上学历，专业需为医学影像技术。应聘者需持有技士及以上资格职称证书，或提供通过相关考试的成绩合格证明。有工作经验者将被优先考虑。此岗位明确针对大专学历开放，适合医学影像技术专业的大专毕业生申请。

总结：河南省人民医院正式人员招聘以学历、资格为核心门槛，薪资处于省内中上水平，福利体系完善，且提供清晰的职称晋升通道，适合有长期职业规划的医护及医技人才。

河南省人民医院该院2025年医学影像技师规范化培训招生公告中明确指出，优先招收已获得“大型医疗设备上岗证”的医学影像技术、医学影像学或临床医学专业毕业生。虽然未直接提及“磁共振技师上岗证”，但磁共振设备属于大型医疗设备范畴，其上岗证可能被包含在“大型医疗设备上岗证”要求中。

河南医学高等专科学校医学影像技术在河南省郑州市新郑市龙湖镇双湖大道8号。河南医学高等专科学校是一所具有悠久历史和深厚医学底蕴的高等学府。该校的医学影像技术专业，作为河南省高等学校综合改革试点专业，一直以来都备受关注。该专业致力于培养具备医学影像技术方面的基础理论知识和实践技能的高素质人才。

现在哪里医院招聘医学影像学医师

1、公立医院影像科黑龙江省医院有姜洪主任医师，擅长消化系统及乳腺影像诊断；汤连志主任技师，是影像技术专家。齐齐哈尔医学院附属第一医院的李国华教授是影像科主任、三甲医院专家。哈尔滨医科大学附属第六医院在2025年公开招聘录用了田予丰、关玉馨等持执业证的影像医学科医师。

2、上海地区：同济大学附属天佑医院（筹）招聘医学影像科医师，工作地点为上海桃浦，薪资范围13-20k，经验与学历均无限制，提供五险一金、定期体检、节日礼物及岗位晋升等福利。

3、官方渠道查询：访问信阳一五四医院官网或关注其招聘公众号，此类平台会第一时间发布权威招聘信息。直接联系人力资源部：拨打医院公布的招聘咨询电话（18238101217），明确询问2025年10月前后医学影像技术岗位的招聘计划，包括岗位要求、报名时间等细节。

4、阜外医院深圳医院作为国家心血管病中心深圳分中心，致力于打造心血管领域医学高地，为人才提供广阔的发展空间及优质资源支持。

5、招聘医院及岗位 南方医科大学口腔医院：该医院招聘影像医师或影像技师。其中，影像技师岗位要求医学影像学或医学影像技术专业，本科及以上学历，学士及以上学位。中山大学附属口腔医院：该医院也招聘影像医师，招聘要求中提到口腔医学或影像医学专业，具有硕士研究生学历学位。

河南省学医学影像技术专业,哪个学校好

1、河南中医药大学：该校在医学领域享有良好声誉，医学影像技术专业教学质量高，教师团队经验丰富，提供良好的学习环境与资源支持。且学校位于郑州市，交通便利，生活设施齐全。郑州大学：作为一所综合性大学，郑州大学的医学影像技术专业同样具有较强的竞争力，是河南省内学习该专业的优质选择之一。

2、河南医学影像技术专业较好的学校有河南科技大学和新乡医学院三全学院。河南科技大学： 学校背景：位于洛阳，是国家国防科工局与河南省人民政府共建高校，拥有较高的教育水平和科研实力。 专业优势：医学影像技术专业在该校开设，依托学校的综合实力和教学资源，能够提供优质的教育和培训。

3、在河南地区，医学影像技术专业较好的学校主要有河南科技大学和新乡医学院三全学院。河南科技大学： 地理位置优越：坐落于历史文化名城洛阳。 背景实力强大：拥有国家国防科工局与河南省人民政府共建的背景，是国家中西部高校基础能力建设工程的支持对象。

4、新乡医学院：历史悠久，专业实力雄厚，医学影像技术专业备受认可。河南中医学院：除了传统的中医学教育，该校也提供医学影像技术专业，满足学生多样化的学习需求。黄河科技大学：该校医学影像技术专业同样具有较高的教学水平。河南职工医学院：提供医学影像技术专业，致力于培养专业的医学影像技术人才。

5、河南省内提供医学影像技术专升本教育的两所院校分别是河南科技大学和新乡医学院三全学院。其中，河南科技大学位于洛阳市，这是一座有着深厚文化底蕴的城市，也是中原地区的副中心城市。该校是国家国防科工局与河南省人民政府共建的高校，同时还是国家中西部高校基础能力建设工程支持高校。

6、河南省内提供医学影像技术专升本教育的院校有两所，分别是河南科技大学和新乡医学院三全学院。其中，河南科技大学，简称河科大，英文名HAUST，坐落于河南省洛阳市，是一座历史悠久的城市，同时也是一个文化繁荣的地方。

河南秋招医院什么时候开始

1、河南秋招医院招聘开始时间因招聘主体和项目不同而有所差异，具体如下：2025年河南省特招医学院校毕业生计划招聘该招聘由各省辖市、济源示范区、郑州航空港经济综合实验区结合实际自行制定方案，招聘方案需在2025年7月10日前通过市卫生健康委、人力资源社会保障局官方网站同步发布。

2、年河南中医药大学校招时间分为春季、6月专场及秋季招聘三个阶段，具体安排如下：春季校园招聘2025年春季校园招聘已全面启动，其中“百城千校万企促就业活动”暨春季校园双选会暂定于3月下旬召开。此次双选会由河南省教育厅、人社厅等部门联合主办，旨在为毕业生提供多行业、多岗位的就业机会。

3、招聘时间不同、招聘规模不同。招聘时间不同：秋招在每年的9-11月进行，春招则在次年的3-4月进行。招聘规模不同：秋招的招聘规模较大，因为各大医院需要为下一年的工作做准备，同时也要为一些常规岗位进行人员补充，而春招则是医院为了填补秋招未能招到足够人才的空缺而进行的小规模招聘。

4、秋季招聘季：8月至11月为秋季招聘期，9月至10月是核心高峰，被称为“金九银十”。这是企业年度招聘的主战场，80%以上的校招岗位在秋招释放，涵盖技术、管培生、市场、财务等核心岗位，名企集中招聘。同时，医院等机构也会在9月至11月进行校园招聘，针对即将毕业的医学生。

5、春季招聘：通常在每年的3月到5月之间，这是医院为了补充新一年度人员需求而进行的招聘活动。秋季招聘：一般在每年的9月到11月之间，这次招聘往往是为了应对人员流动或新增项目、科室的人员需求。

6、医学招聘的开始时间因招聘类型和地区而异，无法一概而论。以下是不同招聘类型的开始时间概述：校招（针对应届生的招聘）：春招：通常在每年的3月至5月进行。秋招：一般在每年的9月至11月开展。医疗编考试：通常一年一次，考试时间大多在每年的6月份左右。

医学类专科哪些专业毕业可以从医(有编制)?河南地区专科医学生的出路...

1、在河南地区，医学类专科中临床医学、护理学、医学影像技术、口腔医学、中医学、医学康复技术、预防医学、中西医结合、临床护理、针灸推拿专业毕业有机会从医（有编制），高中生选科需首选物理，且化学和生物必选一门。

2、可报考入编的专业：以河南鹤壁市2023年特招医学毕业生情况为例，面向专科医学生招聘的专业主要集中在临床医学、口腔医学、中医学、医学影像技术、康复治疗技术、中西医结合等专业。这些专业是医学专科生入编时较为常见的可报考专业。

3、医学大专生的主要出路涵盖基层医疗服务、康复养老机构、医学相关企业、学历与资质提升及技术型专才五大方向。基层医疗机构就业社区卫生服务中心、乡镇卫生院是医学大专生的主流就业方向，承担常见病诊疗、预防保健等基础工作。偏远地区可考取乡村医生资格证，开设诊所自主执业。

4、河南医学高等专科学校的就业方向主要包括医疗保健行业、医药行业、医疗设备行业等。医疗保健行业：河南医学高等专科学校的毕业生在医疗保健行业有着广泛的就业机会。特别是护理专业的毕业生，作为学校的王牌专业，其就业率年年居高不下。

5、毕业生需按协议到基层服务满规定年限（通常5-6年）后入编； 高层次人才：对博士、硕士等高层次医学人才，部分地区可直接纳入事业编制，享受人才引进优惠政策。

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