济南高校招聘直签公告（济南高校招聘直签公告最新）

本文目录一览：

• 1、进事业单位真的不考试也可以吗?
• 2、山东省2009年选聘高校毕业生到村任职公告
• 3、应届毕业生找工作一定要签三方协议吗

进事业单位真的不考试也可以吗?

1、你说的进事业单位不考试是有可能的。这里面你对事业单位进人存在一个误区。不是说所有的事业单位进人都需要考试。目前事业单位分为4类。参照公务员管理类、全额拨款类、财政补贴类、自收自支类。参照公务员管理和全额拨款国家规定要考试。

2、事业单位不去考试是不会受影响的，既不会纳入诚信档案，也不会影响下一次的报名考试，只不过如果由于个人的原因无法参加考试，报名费用是不会退还的。事业单位考试并非人人都可以报名参加，只有符合条件者，才可以报考。

3、报名事业单位不去考试没有影响，不会对考生产生不良记录，也不影响考生后续的公务员或者事业单位等报考。事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）。

山东省2009年选聘高校毕业生到村任职公告

1、有关县(市、区)2006年以来已经选聘到村任职的高校毕业生，通过组织考察推荐，可转为选聘对象(占市州本次选聘分配名额)。

2、根据中共河北省委组织部《关于做好2009年选聘高校毕业生到村任职工作的通知》(冀组通字[2009]19号)要求，现就做好选聘高校毕业生到村任职工作，通知如下： 选聘对象：①2002002009年省内外全日制普通高校专科以上学历的毕业生。

3、选聘高校毕业生到村任职补助政策根据《关于选聘高校毕业生到村任职工作的意见》要求，我市自2009年起，开展选聘高校毕业生到村任职工作。选聘对象。

4、选聘计划数量 2008年，全省计划选聘到村任职高校毕业生2599名，安排到临沂、滨州市组织实施，其中，临沂市2000名，安排到沂南县、平邑县、费县、苍山县、莒南县，滨州市599名，安排到惠民县、阳信县、无棣县。

应届毕业生找工作一定要签三方协议吗

1、法律分析：应届毕业生找工作不是一定要签三方协议的。三方协议简单的讲就是学校、学生本人、工作单位三方就毕业生离校后，就业工作落实所签署的一份协议书。三方协议过去必须签，但现在不一定，三方签了只是学校统计就业率的一个参考指标。

2、毕业生就业时一定要签署就业协议书，即三方协议。但是，应届毕业生找工作签三方协议时要慎重，在确定自己真的想长期在待签合同的公司或者单位工作的时候再签订三方协议。三方协议是学校制订就业方案派遣毕业生、用人单位申请用人指标的主要依据，对签约的三方都有约束力。

3、根据国家规定，在达成就业意向后，毕业生、用人单位、学校三方必须签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》。所以《全国普通高等学校毕业生就业协议书》俗称三方协议，经毕业生、用人单位、学校三方签署后生效。

4、应届生在找工作时，需要签订一份三方协议，也称为劳务派遣协议。三方协议由学生、派遣公司和用人单位三方签订，约定了学生的工作内容、薪酬、社会保险等事项。一般来说，应届生签订三方协议是有必要的，原因如下：管理权明确。

5、不是每个人都要签。比如考研的同学凭借录取通知书就可以不签三方；对于找工作的同学，只要没有合心意的企业，就有权利不签三方。而且去年就已经下达相关通知：不准以任何方式强迫毕业生签署就业协议。

6、如果本科生毕业后，已经找到了工作，就没有必要再签订三方协议了。三方协议，目的是由学校出面，架设学生和企业的就业桥梁。三方协议，完全是自愿的。如果已经找到了国企的工作，可以将报道证和档案，交给工作单位，然后签订劳动合同就可以了。已经和学校没有关系了。

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