本文目录一览：
2014下半年天津机电工艺学院招聘教师公告哪里有?
1、本次招聘采用网上报名方式。报名时间为5天，报名起止时间2014年10月11日至10月15日。
2、地点：天津机电工艺学院人力资源处 通讯地址(邮编)：天津海河教育园区雅观路17号(300350)电话：022-28775110 联系人：刘颖 公示要求 如对公示内容有异议，请于公示期间，以电话、信函、来访等方式向受理部门反映(信函以当地邮戳时间为准)。
3、平均工资5000左右，双休，五险一金。查询天津机电工艺技师学院官网的招聘信息，教师待遇平均工资5000左右，双休，五险一金。查询天津机电工艺技师学院是国家级重点学院，是经天津市人民政府批准成立的一所兼顾高、中级职业技术教育的新型职业学院。
4、平均工资是5000。根据查询天津机电工艺技师学院官网的招聘信息显示，津市机电工艺技师学院职工教师平均工资是5000元，有双休，五险一金。天津市机电工艺技师学院(天津市机电工业学校)注册地位于天津海河教育园区雅观路17号，法定代表人为卜学军。经营范围包括培养中高级技术人才，提高社会职业素质。
天津教师考试有年龄要求吗
1、天津教师考试有年龄要求。以2020天津津南区教育系统教师招聘237人公告中的招聘年龄为例，年龄18周岁以上，大专、本科25周岁以下(1994年5月6日-2002年5月6日期间出生)，研究生30周岁以下(1989年5月6日以后出生)，2020年毕业生不受年龄限制。
2、学历要求：报考天津教师编制的学历要求通常是全日制学历。幼儿园和小学教师一般要求大专及以上学历；初中和高中教师一般要求本科及以上学历；部分高中教师要求研究生及以上学历。年龄要求：各区的教师编制考试对年龄的要求不同，具体以考试公告为准。
3、天津教师资格考试有没有年龄限制。天津市面向社会认定教师资格申请条件 （一）户籍条件。在天津申请认定教师资格的人员应是未达到国家法定退休年龄、具有中华人民共和国国籍且户籍在天津的公民。与天津的工作单位签有劳动合同，且人事档案存放在天津市人事存档机构。
4、天津市教育行业各事业单位作为一类特殊主体，同样是按照国家和我市相关法规政策规定，在公开招聘时自主设置包括年龄要求在内的各项招聘条件，自主组织公开招聘教师工作。天津市未对应聘教师岗位人员的年龄条件设置统一的标准，完全由各单位根据岗位需要、教师队伍结构等情况自主设置。
5、教师考试年龄限制一般是30-35周岁，部分地区针对特别优秀的人才会放宽到40周岁。虽然教资证没有设限考试年龄，但是考在编教师确有一定年龄要求。非研究生学历的通常在30-35周岁，研究生及以上学历会适度放宽条件。
6、相比之下，滨海新区的区招在过去曾要求本硕专业一致，若不匹配则研究生学历无法报考，不过对年龄有所放宽，本科和硕士均为30岁以下。其他一些区的招聘条件中，虽然没有硬性规定本硕一致，但使用本科专业报考时，年龄需符合本科的规定。
2023年天津市教育招生考试院公开招聘工作人员方案?
公开招聘方案于2023年2月6日在天津市教育委员会网站(jy.tj.gov.cn)招聘信息专栏及天津市教育招生考试院网站招考资讯网()公开招聘专栏发布，公告时间不少于7个工作日。具体招聘岗位见《天津市教育招生考试院2023年公开招聘岗位计划》，内容附后。
列为失信人员联合惩戒对象，被依法限制招聘为事业单位工作人员的；涉及法律、法规规定的不得参加事业单位公开招聘的其他情形的人员。公开招聘程序按照《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等文件规定的程序开展招聘工作。
在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限的人员；报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位；列为失信联合惩戒对象被依法限制招聘为事业单位工作人员的；法律规定不得报考的其他情形的人员。
天津成考录取结果查询步骤是什么 打开浏览器，进入天津市教育招生考试院的官方网站。你可以通过搜索引擎或直接输入官方网址来访问。 在网站首页或相关通知栏目中，查找成人高考（或成人本专科招生）录取结果查询入口。通常，这个入口会在录取结果公布后的一定时间内提供。
事业编制有内部名额吗
事业编制是指通过公开招聘、内部推荐等方式，按照国家规定，将具有一定资格条件和素质的人员，聘任为国家事业单位的工作人员。其中，事业编内部名额，是指单位内部、通过其特定的选拔程序，从已有编制中确定的一些空缺岗位。作为一种优厚的待遇，事业编内部名额多被视为职业生涯中的重要机会。
事业编内部名额，实质上是国家事业单位为内部员工提供的特定岗位空缺，通过内部选拔程序确定人选。这个职位被视为职场中的优质资源，因其稳定的编制、良好的发展前景和优厚的待遇而受到广泛关注。要争取到这样的机会，竞争往往十分激烈，申请人需要具备出色的条件和实力。
事业编制，是指国家事业单位通过公开招聘和内部选拔，为符合条件的人员提供的一种工作安排方式。其中，内部名额是指单位内部的特定职位，这些岗位是在已有编制中预留的空缺，通过内部选拔流程确定人选。
法律分析：不是。事业单位人事管理全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针，不存在内部名额。法律依据：《事业单位人事管理条例》第二条 事业单位人事管理，坚持党管干部、党管人才原则，全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。国家对事业单位工作人员实行分级分类管理。
事业编有内部指标。根据《事业单位人事管理条例》，事业单位招聘人员应当按照岗位需求和工作任务制定招聘计划，并根据招聘计划确定招聘人员的数量、专业、学历等条件，这些条件可以被视为内部指标。
标签： 天津高校非事业编制招聘公告
还木有评论哦，快来抢沙发吧~