西安高校行政岗位招聘信息(陕西高校行政岗位招聘)

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西安外事学院招聘,就业安置指导

招聘岗位及要求岗位类型:办公室、教务、行政等文职岗位。学历要求:本科及以上学历。年龄限制:35周岁以内。合同性质:学校直签,稳定性较高。薪资与福利薪资范围:4000-8000元/月(具体薪资可能因岗位、资历等因素调整)。基础福利:五险一金:按国家规定缴纳社会保险及住房公积金。

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西安招聘

年西安市招聘大龄保安的地点主要集中在陕西恒天卫士保安服务有限公司及西安宏昌电磁线有限公司(西咸新区部分区域),具体信息如下: 陕西恒天卫士保安服务有限公司该公司大龄工招聘岗位覆盖西安主城区,占比达75%,薪酬区间为3K-8K,其中75%的岗位薪资集中在3-6K。

西安轨道交通集团现面向社会公开招聘,具体招聘信息如下:招聘岗位 站务岗:负责地铁站内的日常运营、乘客服务、安全管理等工作。票务岗:负责地铁票务系统的操作、管理、售票及票款结算等工作。运营岗:参与地铁线路的运营调度、行车指挥、设备监控等工作。

西安国企招聘信息可通过以下途径查看: 2025西安及周边国企最新招聘汇总该汇总持续更新西安及周边地区的国企招聘信息,涵盖招聘岗位、条件、报名方式等详细内容,更新时间为2025年8月26日。用户可直接点击蓝色国企单位名称查看具体公告,信息时效性强且覆盖范围广,适合关注近期招聘动态的求职者。

西安公务员和事业编招聘要求如下:西安公务员招聘要求基本条件 国籍与政治要求:具有中华人民共和国国籍,拥护宪法和中国共产党领导,品行良好。年龄限制:18至35周岁,应届硕士或博士可放宽至40周岁左右。学历与专业:国家认可的大专及以上学历,多数岗位要求本科,专业以法学、会计类为主,部分岗位不限专业。

招聘岗位,西安铁一中各科老师、行政

各科老师:语文、数学、英语、化学、生物、政治、历史、地理、音乐、美术、体育、信息技术行政人员:行政管理岗位要求 各科老师岗位要求(具体以西安铁一中实际招聘公告为准):学历背景:应聘者需具备大学本科及以上学历,相关专业毕业。任职资格:需持有相应学科的教师资格证,具备扎实的专业知识和教学技能。

好进。西安铁一中教育集团以每年都会在社会公开招聘教师、行政教辅人员,行政岗人员的招聘门槛并不高,具有教务管理、学生管理、后勤管理、新闻宣传或图书管理工作经验即可,较为好进。

招聘条件:热爱基础教育事业,具有良好的道德修养及团队协作精神。身体健康,积极上进。有良好的语言表达能力、组织管理能力。高中参加五大学科竞赛获奖者优先。大学期间担任学生会干部,社团领袖者优先。

西安外事学院招聘行政教务岗

有意应聘者请将个人简历发送至西安外事学院指定招聘邮箱(具体邮箱地址请查阅学院官方网站或招聘公告),并在邮件主题中注明“应聘行政教务岗+姓名+学历”。学院将对收到的简历进行筛选,并通知符合条件的应聘者参加面试。学院优势 地理位置优越:学院位于国家级高新区腹地,被上千家高新企业环抱,为学生提供了丰富的实习和就业机会。

招聘岗位及要求岗位类型:办公室、教务、行政等文职岗位。学历要求:本科及以上学历。年龄限制:35周岁以内。合同性质:学校直签,稳定性较高。薪资与福利薪资范围:4000-8000元/月(具体薪资可能因岗位、资历等因素调整)。基础福利:五险一金:按国家规定缴纳社会保险及住房公积金。

以2021年春季各大高校的招聘为例,多所高校发布了教务行政岗位的招聘信息,如西安邮电大学、电子科技大学、陕西科技大学、渭南师范大学、西安西京学院、西安欧亚学院、西安思源学院、西安外事学院、陕西师范大学、西安培华学院、西安财经学院(行知学院)等。

内部关系推荐本科院校辅导员,教师,行政等

1、西安科技大学高新学院 辅导员岗位:招聘要求:研究生+党员,男女不限,年龄35岁以下。薪资待遇:5000+元,学校通勤车,住宿免费。工作地址:长安区 合同性质:学校直签,五险一金。总结:以上六所本科院校提供了辅导员、教师及行政岗位的招聘信息,涵盖了不同的专业背景和工作经验要求。

2、内推天府新区全日制专科职业学院行政、教师等岗位信息:招聘岗位:行政干事财务会计出纳班主任辅导员教师兼班主任编导计算机专业教师理工科专业教师工作地址:天府新区全日制专科职业学院 企业要求:学历要求:要求全日制本科学历(接受应届生)。专业课教师特别说明:专业课教师无需坐班,且不限制教师资格证。

3、在选择教师岗、行政岗、辅导员岗时,需要综合考虑个人兴趣、职业规划、岗位特点等多个因素。以下是对这三个岗位特点的详细分析,以及选择建议。教师岗 进入难度:高。招聘要求通常包括较高的学历要求、专业要求、年龄要求,以及可能的工作经验、党员身份等附加要求。

4、大学内部的行政人员与辅导员的工作性质存在显著差异。在教学型大学中,行政人员往往承担管理角色,地位较高,而辅导员则属于管理岗位的一部分,主要负责学生的德育工作。而在研究型大学中,行政人员更多地扮演服务角色,其地位与辅导员相对平等。

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